Listrik Indonesia | PT PLN (Persero) mencatatkan tonggak baru dalam komitmen global terhadap kesetaraan gender dan inklusivitas dengan meraih sertifikasi Economic Dividends for Gender Equality (EDGE). Sertifikasi bergengsi ini, diaudit oleh Société Générale de Surveillance (SGS) Italy dan dikeluarkan oleh EDGE Certified Foundation, menegaskan PLN sebagai perusahaan BUMN pertama di Indonesia yang memenuhi standar internasional dalam menciptakan lingkungan kerja adil dan inklusif bagi seluruh karyawan.
PLN dan Langkah Revolusioner Menuju Tempat Kerja Berkeadilan
Sertifikasi EDGE tidak hanya mencerminkan kesuksesan PLN dalam menerapkan kebijakan kesetaraan gender, tetapi juga menjadi bukti nyata komitmen perusahaan dalam membangun ekosistem kerja yang menghargai keragaman. Penilaian mencakup empat aspek kunci: rekrutmen adil, kesetaraan kesempatan pengembangan karier, representasi gender di level manajemen, serta budaya perusahaan yang inklusif.
Darmawan Prasodjo, Direktur Utama PLN, menekankan bahwa kesetaraan gender bukan sekadar kebijakan, melainkan pondasi untuk meningkatkan daya saing perusahaan. “Diversity adalah kekuatan. Dengan memberi ruang setara bagi perempuan dan laki-laki, kami memacu inovasi dan kinerja yang berkelanjutan,” tegas Darmawan dalam keterangan resminya. Senin, (3/3/2025).
Inisiatif Strategis PLN untuk Perkuat Inklusi
PLN telah mengimplementasikan serangkaian program untuk mendorong kesetaraan, antara lain:
- Pelatihan Kesadaran Gender: Edukasi menyeluruh bagi karyawan dan jajaran direksi.
- Kebijakan Rekrutmen Berbasis Keterampilan: Penghapusan bias gender dalam seleksi karyawan.
- Program Mentorship Perempuan: Persiapan talenta wanita untuk memimpin di posisi strategis.
- Fleksibilitas Kerja: Dukungan work-life balance, termasuk bagi karyawan perempuan.
Kolaborasi dengan Asian Development Bank (ADB) melalui pendampingan teknis turut memperkuat pemenuhan standar EDGE. Jiro Tominaga, Kepala Perwakilan ADB untuk Indonesia, menyatakan apresiasinya: “PLN membuktikan bahwa BUMN bisa menjadi pelopor perubahan. Ini baru langkah awal menuju ekosistem kerja yang lebih adil.”
Dampak Sertifikasi EDGE bagi Reputasi Global PLN
Sebagai pemegang sertifikasi EDGE, PLN kini berada di liga yang sama dengan perusahaan kelas dunia seperti World Bank, L’Oreal, dan Chevron. Pengakuan ini juga sejalan dengan prinsip Women’s Empowerment Principles (WEPs) yang diusung PBB, khususnya dalam pemberdayaan perempuan di sektor energi.
Ke depan, PLN berencana memperluas program inklusi ke seluruh rantai bisnis, termasuk pemasok dan mitra strategis. “Ini bukan akhir, tapi awal untuk membangun budaya di mana setiap individu bisa berkembang tanpa batas,” tambah Darmawan.
Mengapa Sertifikasi EDGE Penting?
EDGE adalah sistem sertifikasi terkemuka global yang mengukur komitmen perusahaan dalam kesetaraan gender. Proses audit melibatkan evaluasi kebijakan, data karyawan, dan survei kepuasan untuk memastikan transparansi. Dengan meraihnya, PLN tidak hanya meningkatkan reputasi korporasi, tetapi juga menarik talenta terbaik dari berbagai latar belakang.
Pencapaian ini memperkuat posisi PLN sebagai BUMN pelopor yang mengedepankan prinsip ESG (Environmental, Social, Governance) dalam operasionalnya, sekaligus menjawab tuntutan investor global akan praktik bisnis berkelanjutan.
GoogleNews
